coeo utses till Årets Nykomling på Stora Karriärdagen 2026!

Sedan 2011 har Karriärföretagen årligen utsett Sveriges mest attraktiva arbetsgivare för studenter och Young Professionals. Varje år uppmärksammas även de företag och nyckelpersoner som utmärkt sig lite extra genom prestigefyllda utmärkelser i olika kategorier.

Den 7 oktober samlades Sveriges främsta arbetsgivare på Berns Salonger i Stockholm för Stora Karriärdagen, där årets vinnare hyllades. En av kvällens höjdpunkter var när coeo tog hem Årets Nykomling i kategorin Ekonomer (Bachelor)!

Det känns fantastiskt roligt och vi är väldigt stolta över utmärkelsen. För oss är det ett fint kvitto på att det arbete vi lagt ner för att bygga och synliggöra vår kultur har gett resultat. Samtidigt är det våra medarbetare som gör detta möjligt varje dag, så priset är verkligen hela teamets förtjänst.

Vi tror att allt börjar med människorna. Mår man bra på jobbet, gör man också ett bättre jobb. Därför har vårt fokus alltid varit att bygga en stark kultur först. Vår övertygelse är att man behöver leva kulturen innan man kan kommunicera den. När grunden finns på plats blir Employer Branding mer autentiskt och trovärdigt. Vi har också haft ett nära samarbete mellan People & Culture och Marknad, där vi med enkla medel lyfter fram medarbetarnas egna berättelser. Ofta är det de genuina inslagen som gör störst skillnad, som en video inspelad med mobilen eller en vardaglig berättelse från verksamheten.

Att fortsätta ha vår kultur högst på agendan och dela den. Samtidigt behöver vi fortsätta utmana oss själva, vara nyfikna och våga testa nya arbetssätt. Genom vår flexpool, som består av studenter, elitidrottare och pensionärer, samlar vi människor med olika erfarenheter och perspektiv. Det bidrar till en inkluderande kultur, starka samarbeten och en arbetsplats där både nya och erfarna talanger kan trivas, utvecklas och göra skillnad.

"coeo synliggör med ett tydligare och mer sammanhållet uttryck hur utveckling, samarbete och gemensamt ansvar präglar deras erbjudande som arbetsgivare. Genom att ge större utrymme åt möjligheten att växa tillsammans med verksamheten har coeo stärkt sin externa position och synlighet, och för denna utveckling vinner coeo Årets Nykomling 2026."

Processen för årets nomineringar:

1. Vem som helst har kunnat nominera till nomineringskommittén under våren 2026.

2. Nomineringskommittén granskar alla nomineringar och utser de slutnominerade i varje kategori. Dessa presenterades den 25 september på karriarforetagen.se.

3. Juryn utsåg vinnare för varje pris och kategori den 7 oktober på Stora Karriärdagen.

Nomineringskommittén:

Patrik Wigton, Styrelseordförande
Charlotte Hågård, Jurymedlem
Stefan Astesana, Expertpanel

Karriärföretagens Jury:

Charlotte Hågård
Torgny Johnsson
Anna Dyhre
Per Åström