MotivationMIAB har blivit utsedda till Karriärföretag 2025 tack vare sitt starka engagemang för att skapa en inkluderande och trivsam arbetsmiljö. Genom att erbjuda sina medarbetare en plattform för personlig och professionell utveckling, främjar de en arbetsplats där varje individ kan växa. MIABs engagemang för mångfald och integration, och deras engagemang för att skapa en trygg och stödjande arbetsmiljö gör MIAB till en mycket attraktiv arbetsplats för framtidens talanger.
Våra städexperter skapar rena, trivsamma och trygga arbetsmiljöer som höjer upplevelsen av din verksamhet.
MIAB har över 3000 medarbetare i Sverige och Finland. 18 kontor och över 1.1 miljard i omsättning. Grundat 1979.
Våra medarbetare är vår viktigaste resurs och vi månar om att alla blir sedda och uppskattade och får en chans att växa i ett tryggt företag som präglas av familjär omtanke. Under parollen ”Jag spelar roll” låter vi våra medarbetare veta att de är viktiga för oss och för våra kunder. När var och en, i hela organisationen, strävar efter att göra sitt jobb på bästa sätt – då märks det.
Ledarskap utgör en viktig del för att skapa goda arbetsförhållanden och ett bra resultat. Vi rekryterar de flesta i ledande ställning inom företaget, vilket skapar möjligheter för våra medarbetare att växa och utvecklas, både som människa och som ledare. Vi lägger stora resurser på vidareutbildningar, exempelvis branschutbildningen SRY och vår interna utbildning Reclean.
Klyftorna växer i samhället och arbetslösheten ökar bland nyanlända. Vi tycker att det är viktigt att minska utanförskap och att som arbetsgivare erbjuda en väg in på den svenska arbetsmarknaden. Vi ser individen, dess vilja och potential. Vi ser mångfald som berikande och är stolta över att ha medarbetare från många olika länder.
