En av våra kunder befinner sig i genomförandefasen av ett stort projekt och behöver förstärkning. Kraftsystemanalytiker systemstudier och nätutredningar.
Arbetsuppgifter:
Vem söker vi:
Uppdraget syftar till att förstärka arbetet inom frekvens stabilitet. Det innebär främst arbetsuppgifter kopplade till analys av specifika frekvensstabilitetsfenomen, samt implementations projekt av frekvensstabilitetsåtgärder.
Man kommer att ingå i teamet Frekvens-och balansering. Arbetet inom teamet samordnas med flera andra enheter inom kundens verksamhet men även med externa parter så som leverantörer.
Uppdraget syftar till att förstärka arbetet inom frekvens stabilitet. Det innebär främst arbetsuppgifter kopplade till analys av specifika frekvensstabilitetsfenomen, samt implementations projekt av frekvensstabilitetsåtgärder.
Driva arbetet med att ta fram analyser kopplat till uppföljning av olika marknadsförändringar.
Så som införandet av automatiserad energiaktiveringsmarknad för mFRR (mFRR EAM) och 15 minuters handelsperiod.
Samordna och leda mindre implementations- eller pilotprojekt kopplat till införande av nya tekniska krav för stödtjänster och avhjälpande åtgärder. Det innebär projektledarliknande uppgifter och kontakt med externa aktörer kring ett redan framtaget förslag på teknisk kravbild.
Utbildning
Du ska ha akademisk examen, civilingenjör med relevant inriktning inom elkraft eller annan utbildning med relevant innehåll eller motsvarande yrkeslivserfarenhet.
Kompetens och erfarenhet
Man ska ha minst 2 års arbetslivserfarenhet samt dokumenterad erfarenhet av följande områden:
Bra att veta:
Placering: Sundbyberg, med möjlighet arbeta på distans. Tjänsteresor förekommer.
Omfattning: heltidstjänst
Säkerhetsprövning: Om anställningen avser befattning i säkerhetsklass kommer säkerhetsprövningen även att innefatta en registerkontroll och, i vissa fall, en särskild personutredning. För anställning hos oss kan det vara ett krav på svenskt medborgarskap i vissa befattningar. Säkerhetsprövning av kandidaten kan komma att krävas!
Kontaktperson:
Siamak Hashemi (Gruppchef), siamak.hashemi@granitor.se
Rekryteringsprocessen:
Urval och intervjuer sker löpande så sök nu!
Ansök här
Sök stipendier i Sveriges största stipendieportal
Se alla stipendier »Sök lediga jobb från Sveriges attraktivaste arbetsgivare i vår jobbportal
Se lediga jobb »Sök traineeprogram från Sveriges attraktivaste arbetsgivare
Se traineeprogram »