Svenska kraftnät är en av de viktigaste aktörerna för en hållbar energiomställning. Som delprojektledare erbjuds du ett av Sveriges viktigaste samhällsbyggande jobb, i vilket du varje dag kommer att bidra till Sveriges elförsörjning. Vi behöver dig för att lyckas med vårt samhällsviktiga uppdrag att elektrifiera Sverige.
Hos oss på division Nät får du vara med att bygga ut och underhålla transmissionsnätet. För att möta samhällets behov behöver vi bygga 80 mil ledningar och driftsätta 25 stationer per år. Ansök idag och få chansen att vara med och lysa upp Sverige!
I rollen som delprojektledare kommer du att ha det övergripande ansvaret för markåtkomstfrågor inom investerings- och reinvesteringsprojekt för Svenska kraftnäts anläggning. Delprojektledaren ansvarar för att hantera kontakter och förhandlingar inom det fastighetsrättsliga området inklusive avtalsskrivning, skadereglering och dokumentation. Arbetet präglas av att hantera fastighetsfrågor gällande anläggningsinvesteringar och reinvesteringar på ett enhetligt, effektivt och rättssäkert sätt. Arbetet som delprojektledare innebär att du säkrar markrättigheter för Sveriges transmissionsnät.
Du leder, upphandlar och följer upp konsulter inom dina delprojekt och säkerställer leveranser utifrån tid, kostnad och kvalitet. Du har många kontaktytor, både internt och externt, där du samarbetar med myndigheter, sakägare och andra intressenter. Dessutom har du budgetansvar för dina projekt och representerar Svenska kraftnät vid lantmäteriförrättningar och i domstol.
Hos oss finns möjligheten att fördjupa dig inom olika ansvarsområden och forma din roll efter dina erfarenheter och ambitioner. Vi växer och utvecklas – vilket betyder att du får goda möjligheter till kompetensutveckling och att vara med och effektivisera arbetet med markåtkomst.
Du kommer att tillhöra en växande enhet, Markåtkomst Nord & Syd, som tillsammans med en till enhet arbetar med att säkerställa Svenska kraftnäts mark- och fastighetsrättsliga frågor. Markåtkomstenheterna är 35 personer och tillhör sektionen Tillstånd och Markåtkomst, som är en växande sektion med ca 100 medarbetare, vilka ansvarar för säkerställande av framkomlighet samt tillstånd och rättigheter för att kunna uppföra och bibehålla Svenska kraftnäts anläggningar.
Skallkrav:
Vi söker dig som har en god samarbetsförmåga då det i rollen är centralt att samverka med olika kontaktytor såväl externt som internt, samt skapa kontakter och upprätthålla relationer inom de system och grupper du verkar. Som delprojektledare arbetar du i flera projekt parallellt, därav krävs det att du har en god förmåga att skapa struktur för att uppnå resultat. Du är stabil och behåller lugnet i utmanande situationer. Du har även ett positivt förhållningssätt och hanterar press och motgångar på ett konstruktivt sätt samt hittar effektiva lösningar på uppkomna problem.
Du ska också leva upp till den statliga värdegrunden. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper.
Du har en relevant akademisk examen, exempelvis inom lantmäteri, samhällsbyggnad eller till agronom, jägmästare eller skogsmästare, alternativt motsvarande kompetens förvärvad på annat sätt som vi bedömer likvärdig.
Vidare har du:
Det är meriterande om du har:
Vid frågor om tjänsten kontakta gärna rekryterande chef Jessica Oremus, tel 010 350 92 54, vid frågor om rekryteringsprocessen kontakta ansvarig rekryterare Anna Setterberg, tel. nr. 08 764 25 83 eller anna.setterberg@jeffersonwells.se. Fackliga representanter är Annika Ingeborn, SACO, 010 475 87 72 och Erica Midfjäll ST, 010 475 87 31. Du når oss också via e-post: fornamn.efternamn@svk.se
Jobba här – bli en viktig del av vår energiframtid | Svenska kraftnät
Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare i samband med rekrytering, vi har upphandlade avtal som gäller för Svenska kraftnät som statlig myndighet.
Ansök här
Sök stipendier i Sveriges största stipendieportal
Se alla stipendier »Sök lediga jobb från Sveriges attraktivaste arbetsgivare i vår jobbportal
Se lediga jobb »Sök traineeprogram från Sveriges attraktivaste arbetsgivare
Se traineeprogram »