IT-driftschef/Avdelningschef Infrastruktur och drift

Vill du vara med och bidra till vår utveckling som avdelningschef inom infrastruktur och drift? Svenska kraftnät är en nyckelaktör i energiomställningen. Vår IT-division växer för att möjliggöra en fördubblad elproduktion och en fossilfri framtid. Med den senaste tekniken ökar vi både infrastrukturens kapacitet och utvecklingstakten inom digitalisering och processer. 

Om tjänsten

Vi söker en avdelningschef för infrastruktur och drift som vill leda en växande avdelning med nästan 200 medarbetare i en organisation som står inför spännande förändringar. Rollen är strategiskt viktig och innebär att du tar ansvar för att utveckla och driva en modern IT-infrastruktur och IT-drift med hög kvalitet och tillgänglighet.

Som avdelningschef blir du en nyckelperson i arbetet med att skapa effektiva leveransprocesser, utveckla organisationen och säkerställa att våra IT-tjänster möter verksamhetens behov. Du kommer att arbeta nära divisionsledningen och översätta strategier till konkreta planer, samtidigt som du förmedlar förutsättningar och behov tillbaka till ledningen.

I uppdraget ingår att:

• Leda och utveckla en stor och komplex avdelning i en organisation i förändring
• Bygga strukturer och processer som möjliggör mätbara leveranser med hjälp av KPI:er
• Säkerställa att IT-driften arbetar både effektivt och utvecklingsorienterat
• Driva stora projekt och förändringsinitiativ med fokus på kvalitet och snabbhet
• Skapa förståelse för praktiska frågor och ge beslutsunderlag till ledningen
• Arbeta med både agila metoder och traditionella arbetssätt där det behövs

Vi söker dig som har gedigen erfarenhet av att leda IT-infrastruktur och driftorganisationer, med dokumenterad vana av strategiskt arbete, förändringsledning och utveckling av leveransprocesser.

Om dig

Skallkrav

Du är en trygg och engagerad ledare med förmåga att skapa struktur och stabilitet i en komplex miljö. Som person är du strategisk, samarbetsorienterad och bygger starka relationer genom att lyssna, kommunicera och involvera andra i arbetet mot gemensamma mål. Du ser helheten, bygger förtroende och skapar engagemang i en organisation som är på väg mot framtidens IT.

Du är resultatorienterad och har förmågan att omsätta strategier till konkreta leveranser och bidrar till långsiktiga beslut. Ditt strukturerade arbetssätt gör att du kan prioritera och skapa ordning även när tempot är högt och din stabila personlighet skapar trygghet för både medarbetare och ledning.

Vi värdesätter personer som är öppna för förändring, har ett lösningsfokuserat sätt och inspirerar andra genom tydlighet och transparens. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper.

Vidare har du minst en treårig utbildning från gymnasiet med teknisk inriktning. Du har även:

• Minst tre års erfarenhet av personal- och budgetansvar samt varit chef över chefer i en IT-organisation
• Varit medlem som chef en IT-ledningsgrupp
• Dokumenterad erfarenhet av att driva större förändring/verksamhetsutveckling med påvisat positivt resultat inom IT-drift och infrastruktur
• Dokumenterad erfarenhet av organisationsutveckling inom IT-drift och infrastruktur/IT-leverans
• Erfarenhet av IT-drift och infrastruktur i samhällsviktig eller verksamhetskritisk funktion
• Dokumenterad erfarenhet av arbete i och utveckling av IT leveransprocesser (ITIL)
• Erfarenhet av IT-projektstyrning samt portföljstyrning (PMO)
• God förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska och engelska.

Det är meriterande om du har

• Arbetat på myndighet eller annan offentlig verksamhet
• Arbetat i energibranschen
• Certifiering inom IT-styrformer (exempelvis PM3, PPS, SAFe, ITIL)
• Utvecklat eller vidareutvecklat en tjänstekatalog inom IT
• Utvecklat eller vidareutvecklat operativ modell

Bra att veta

• Tjänsten är placerad i Sundbyberg.
• Möjlighet till distansarbete upp till 50 % #LI-hybrid
• Resor förekommer i denna tjänst
• Sista ansökningsdag är den 12 januari 2026. Vi använder urvalsfrågor istället för personligt brev, därför behöver du bara bifoga ditt CV skrivet på svenska som är anpassat för denna tjänst
• Tjänsten är en tillsvidareanställning
• I denna rekryteringsprocess tillämpas tester 
• Förmåner | Svenska kraftnät

Vid frågor, kontakta gärna

• Lars Jansson, rekryterande chef, 072 502 03 26
• Victoria Waltenberg, rekryterare, 010 350 90 45
• Annika Ingeborn, SACO, 010 475 87 72
• Erica Midfjäll, ST, 010 475 87 31

Du når oss också via e-post: fornamn.efternamn@svk.se. Under jul- och nyårsveckorna kan svar dröja pga semesterledigheter. 

Jobba här – bli en viktig del av vår energiframtid | Svenska kraftnät

Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare i samband med rekrytering, vi har upphandlade avtal som gäller för Svenska kraftnät som statlig myndighet. 

Ansök här