Vill du ta lead i komplexa IT-projekt där teknik möter samhällsutveckling?
Vi söker nu en erfaren projektledare som vill vara med och förstärka vårt team med sin seniora kompetens och samtidigt bidra till smartare fastighets-IT. Hos oss på Advania får du en nyckelroll i ett engagerat team där du leder projekt från start till mål – med verklig påverkan. läs mer om hur vi gör skillnad här!
Som senior projektledare hos oss kommer du att vara huvudansvarig i större uppdrag, vägleda kollegor och se till att våra leveranser håller högsta kvalitet. Du blir en viktig del av vårt affärsområde Real Estate där vi hjälper fastighets- och byggbolag att digitalisera och modernisera sin verksamhet.
Dina huvudsakliga ansvarsområden
Vi letar efter dig som har lång erfarenhet av projektledning inom IT och trivs i rollen som drivande kraft. Du är van att ta huvudansvar, hantera komplexitet och ser det som självklart att arbeta strukturerat och lösningsfokuserat. Du har en god pedagogisk förmåga och tycker om att dela med dig av din kunskap till andra.
Vi tror att du har:
Det är ett extra plus om du har erfarenhet från fastighetsbranschen eller digitalisering inom bygg- och förvaltningsmiljöer.
Visa gärna ditt intresse så snart som möjligt då vi intervjuar löpande. Vi välkomnar sökanden med olika bakgrunder, erfarenheter och synsätt, eftersom vi vet att en bredare mångfald berikar var och en av oss och stärker såväl effektivitet som kreativitet i vårt arbete.
Som en del av vår rekryteringsprocess genomgår våra slutkandidater en obligatorisk bakgrundskontroll, en för oss kvalitativ kontroll inför ett anställningsbeslut. Advania samarbetar även med Ljung & Sjöberg för en proaktiv arbetsplats kopplat till alkohol och droger.
Tveka inte att höra av dig om du har några frågor eller funderingar.☀️
Ansök härSök stipendier i Sveriges största stipendieportal
Se alla stipendier »Sök lediga jobb från Sveriges attraktivaste arbetsgivare i vår jobbportal
Se lediga jobb »Sök traineeprogram från Sveriges attraktivaste arbetsgivare
Se traineeprogram »